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作为率先推广福利数智化发展的业内先导者，美世（中国）早在2006年，在国内成功推出了依托线上平台实施的弹性福利项目，并从此开启了引领国内福利数智化业态发展的创新之路。
凭借集团深厚的全球洞察底蕴及超过15年的本土化实践经验，历经多次技术革新和迭代，美世新一代数智化福利平台 – 佳福荟平台正将福利的数智化发展推向4.0时代，并通过为企业及员工提供一站式福利数智化整体解决方案和员工体验，帮助企业打造更全面、更高效、更便捷的福利生态体系。
Flex √
弹性福利平台
Broking √
互联网保险经纪资质
70+
全面员工福利客户
400k+
服务企业员工
2000+
平台覆盖总人数
1.2M+
福利产品与服务选择
一站式科技
领先的SaaS整合模式，提供一站式数字福利科技
卓越的体验
为员工提供有吸引力，智能化和有温度的数智化福利体验
高效的管理
灵活的、高度可配置的管理平台，高质量的报告和实时的分析
完善的保障
本地部署，全方位，高级别的数据安全保障
化繁为简 Simple
友好的用户操作界面，配以自适应的终端适配技术，通过便捷的使用体验、多元化的福利呈现，及智能化的服务响应，让纷繁复杂的福利选择化繁为简
成本可控 Affordable
美世为企业客户提供一站式福利咨询、方案设计、员工沟通、平台实施等更优的整体福利解决方案和服务支持，更有效地帮助企业实现成本可控及有效性
有迹可循 Trackable
集中化的信息管理，可视化的数据洞察仪表盘，让HR更直观、更透明地了解和获取员工的福利偏
易于管理 Manageable
高质量的服务团队，标准化的SOP服务流程，自动化的数据处理能力，及智能化的可配置业务中台，让福利项目的实施更易于管理
信赖可靠 Reliable
高级别的信息安全保障，本地部署最高等级Tier4数据中心，专业的系统安全评估公司渗透测试，ISO27001信息安全认证等一系列全方位风险管控，夯实平台的稳定性和可靠性
佳福荟平台通过技术提升员工福利体验，可扩展的、模块化的员工福利管理平台帮助企业更方便的打造福利生态系统。
B•E•S•T 员工福利数智化诊断是全球卓越的员工福利咨询机构与解决方案提供商 — 美世达信员工福利针对企业福利数智化程度及驱动力的分析模型。通过：
四个维度的综合数据模型来诊断企业员工福利数智化驱动能。
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