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2024年4月10日 | 中国, 深圳

精选见解


     

    2023/2024技能微调研报告

    报告强调了基于技能的人才和薪酬实践的收益,包括提高员工留用率、增强员工队伍的灵活性,以及更灵活地应对不断变化的市场需求。
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