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我们的研究表明，67%的交易由于未解决的人员风险而未能实现协同效应。了解人员风险是至关重要的，并且需要与商业、税务、运营和IT整合相同的战略方法。
日益加剧的复杂性和跨境操作使得价值的实现变得艰难。早期的准备和对人员风险的透彻理解确保了在一开始就做好准备并创造可持续的价值。实现长期交易的成功需要缜密和良好执行的整合。
为了确保业务连续性并为未来搭建框架，您需要在当今复杂而不断变化的环境中快速而有效地将组织整合到一起——或者剥离并重新建立一个实体——的实际经验。我们在所有类型的交易中都很有经验，从小型收购到大型的、数十亿美元的全球并购。所有规模和类型的交易都需要通过知识、专业技能和远见来实现交易价值。
我们与买家、卖家、战略和财务投资者合作。我们客户的多样化——规模、成熟度、所处行业和地理位置——意味着我们帮助各种组织来解决多种多样的问题。简而言之，我们对需要做什么了如指掌——何时做、如何做、为何做及由谁来做。我们管理交易中的繁复杂乱，为您提供流程、方法、工具和资源，以建立秩序和清晰度。我们的基本方法久经考验并且是可重复的、可靠的和可扩展的。
基于尽职调查的结果，我们的整合规划方法包括：
我们是交易方面的专家，我们懂得如何缓解风险、最大化价值并降低人员成本以创造可持续价值。我们对商业战略和交易缘由的理解使我们能够提供独特的人力资本洞见，为实现您交易的完整价值奠定基础。
我们的目标很简单：就是帮助您获得成功。我们的存在是为了帮助您实现目标和兑现承诺，同时在您的组织内建立可持续发展的能力。
美世的全球足迹意味着我们可以在最短24小时内找到专家——他们能够说当地语言并了解当地法律。我们的洞察力并不局限于特定的市场。无论您身在何处，只要您有需求，我们就能为您提供服务。
我们拥有大量的专家，包括精算到合规领域的各种专业人士。
我们在所有交易类型和交易阶段都有良好的业绩记录。我们知道如何用切实可行、行之有效的方法将交易理论转化为现实。
我们的专业知识使我们能够为不断演变的人员风险提供新的和尖端的解决方案。
我们渴望与您沟通。请在下面提供您的详细信息。
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