整体薪酬调研

您是否在寻找一套简易的方案来比较不同地区之间的薪酬和福利水平？

您是否需要评估贵公司整体薪酬方案的竞争力？

您是否在寻找可持续的薪酬战略以同时兼顾竞争力和公平性？

您是否需要对标市场生成即时、全定制化的报告？

如果您对以上任一问题是肯定的回答，那么美世整体薪酬调研 (TRS) 正是您在寻求的解决方案。

美世整体薪酬调研结果为您提供国家、地区以及全球范围内的全方位薪酬和福利信息。来自全球范围内的人力资源专业人士都从美世获取相关信息。TRS报告提供的是格式统一、准确并且覆盖薪酬福利各方面的高质量数据。

美世TRS报告在线交付系统 (Mercer WIN)®  是专业的在线薪酬系统，帮助您便捷地、一站式地获取与分析海量薪酬数据。WIN® 系统是美世提供市场信息与数据分析的在线平台，客户可以在线自定义数据分析维度（包括地区、行业、公司规模、比对组等）获取定制化的数据，有效地整合与分析市场信息，更有针对性地满足客户对于薪酬数据的需求。

MERCER WIN® 兼具效率和灵活性，它能够帮助您：

• 借助清晰简单的导航功能，快速获取所需信息
• 同时比较跨行业、跨地区及跨国家的数据
• 同一视图中进行多个市场细分
• 按职位、部门、职业等级进行分析和比较
• 单击按钮即可生成自定义表格、图标和报告
• 可快速切换系统语言，系统支持中文、英文、葡萄牙语和西班牙语。