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您的员工定义了您的企业文化，并最终决定了您企业的成功。正确的员工薪酬方案至关重要。对于大多数公司来说，员工薪酬是人才战略框架的中心，并为企业的目标提供支持。

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Mercer 的员工体验见解、解决方案和服务可帮助组织了解和增强其提供的员工体验。我们可以帮助您衡量重要事项，提供以人为本的见解，以及设计变革和行动。

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制定与企业的使命、战略、市场价值和长期持续发展相一致的高管薪酬方案；关注大环境下的资本市场趋势，不同公司的长期激励实践，以期对企业实行长期激励计划提供参考建议。

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如何察觉、响应员工的价值需求，打造具有生命力的部门，成为一号位追求持续高绩效、实现组织转型的重要举措。